Skoči na vsebino

Murgeljska propaganda VS. Orbanove Nore


ChAiN

Priporočeni prispevki

El Jefe reče pred 11 urami:

Pozabljate, da imajo tako v KP kot MB tudi svoj reportažni avto, s katerima pokrivajo dogodke. Da ti brezhibno teče prenos iz reportažnega avta - za to rabiš malo več osebja kot pa enega novinarja in snemalca. Recimo, da se isti dan snema še par oddaj v studiu... Hitro nastane cifra ljudi, ki jih rabiš za nemoteno delovanje.

A res 200 ?

ob tem da prenos teče v Ljubljano.

Povezava do prispevka

Temu je najbrž tako, ker sovražijo nasprotujejo stihijsko, pri tem jih ne vodi neka univerzalna logika. Saj smo to lepo videli tudi pri tem RTV prispevku - oni so deklarativno za ukinitev RTV prispevka, a v praksi uvajajo še enega poleg obstoječega :)

 

Očitno se tudi sami norčujejo iz svojih simpatizerjev.

Povezava do prispevka
El Jefe reče pred 15 urami:

Pozabljate, da imajo tako v KP kot MB tudi svoj reportažni avto, s katerima pokrivajo dogodke. Da ti brezhibno teče prenos iz reportažnega avta - za to rabiš malo več osebja kot pa enega novinarja in snemalca. Recimo, da se isti dan snema še par oddaj v studiu... Hitro nastane cifra ljudi, ki jih rabiš za nemoteno delovanje.

 

A 2200 ljudi gre v en reportažni avto?

  • Nekul -1 1
  • Groot, ki sir je 1
Povezava do prispevka

NA RTV so bili med zaradi Počivalškovih mask še posebej obremenjeni...

Marec 2020:

Navedek

 

Razkrivamo vladni trik za zvišanje plač v vladi

V tri milijarde evrov vrednem interventnem zakonu za zajezitev epidemije COVID-19 si je vlada Janeza Janše vnesla člen, ki ji omogoča zvišanje plač tudi za 100 odstotkov. 

Podrobno branje tega člena razkriva, da bo funkcionarji vlade upravičeni do dodatka za nevarnost in posebne obremenitve, ki ga je zakon predvidel za zdravstveno osebje in druge zaposlene v javnem sektorju.

 


Julij 2020:

Navedek

 

Erika Žnidaršič je v prvih 3 mesecih nove vlade zaradi dodatka za nevarnost in posebne obremenitve po zakonu za zajezitev epidemije COVID-19 prejela 4.850 EUR dodatka k plači.

 

 

uredilo bitje BuDi
Povezava do prispevka




https://www.rtvslo.si/slovenija/kadunc-tudi-janeza-janso-bi-preprical-da-je-zrtev-napacnih-informacij/531428

 

Navedek

Uporabnica Tanja: Pozdravljeni g. Kadunc. Za Mladino ste izjavili da potrebujete 24 milijonov EUR za 570 odpravnin. Tako bi povprečna odpravnina znašala 42.105,26 EUR. Kako si visoko moralna RTV lahko privošči tako visoke plače iz katerih nastanejo takšne odpravnine? Ali ni RTV vendar čisto brez denarja? Tu nekaj ni OK. Ali s tem tudi posredno priznavate, da bi RTV lahko deloval z 570 ljudmi manj? Hvala za odgovor.
Ocena višine odpravnine izhaja iz dveh osnov. Iz Kolektivne pogodbe za javni sektor, ki to določa, in iz Kolektivne pogodbe RTV, ki dokaj dobro ščiti predvsem dolgoletne sodelavce in plače. Te niso posebno visoke glede na druge zaposlene v javnem sektorju. Celo preveč smo zaostajali. Ja, generalni direktorji pri tem nismo bili ravno radodarni. In pregovor pravi, da je potrebno pogodbe in dogovore spoštovati. Upam, da bo vlada spoštovala vsaj tistega, ki ga je podpisala s sindikati javnega sektorja, in nam pokrila stroške dela na običajni način zagotavljanja sredstev. Tega bo vsak čas več kot 6 mio evrov.


42105 €/ odpravnino ... dafaq?

Povezava do prispevka
Kosinus reče pred 9 urami:

Na Telekomu Slovenije so imeli (imajo?) še boljše.

Samo razlika je vseeno, če imaš ti komercialno dejavnost, ki ni monopolna in dejansko kuje dobičke (Telekom, kljub zavoženi Planetni investiciji)
ali nekomercialno monopolno dejavnost z milijonsko izgubo.

uredilo bitje BuDi
Povezava do prispevka

Pa o kakšni zakonodaji ti govoriš?

 

https://www.informiran.si/portal.aspx?content=odpravnina
 

Navedek

PRIMER:
Osnova za odmero odpravnine znaša 1.000,00 EUR. Delavec je bil zaposlen za 18. mesecev.
Odpravnina znaša: (1/5 x 1.000,00 EUR = 200,00 EUR) + (1/12 x 200,00 EUR x 6 mesecev) = 200,00 EUR + 100,00 EUR = 300,00 EUR





Še en vir:
https://www.racunovodja.com/Clanek/912
 

Navedek

 

Višina odpravnine pri odpovedi iz poslovnih razlogov ali razloga nesposobnosti - 108. člen

Delodajalec, ki odpove pogodbo o zaposlitvi iz poslovnih razlogov ali iz razloga nesposobnosti, je dolžan izplačati delavcu odpravnino. Osnova za izračun odpravnine je povprečna mesečna plača, ki jo je prejel delavec ali ki bi jo prejel delavec, če bi delal, v zadnjih treh mesecih pred odpovedjo.

Delavcu pripada odpravnina v višini:

- 1/5 osnove iz prejšnjega odstavka za vsako leto dela pri delodajalcu, če je zaposlen pri delodajalcu več kot eno leto do deset let,

- 1/4 osnove iz prejšnjega odstavka za vsako leto dela pri delodajalcu, če je zaposlen pri delodajalcu več kot deset let do 20 let,

- 1/3 osnove iz prejšnjega odstavka za vsako leto dela pri delodajalcu, če je zaposlen pri delodajalcu več kot 20 let.

Za delo pri delodajalcu se šteje tudi delo pri njegovih pravnih prednikih.

Višina odpravnine ne sme presegati 10-kratnika osnove iz prvega odstavka tega člena, če v kolektivni pogodbi na ravni dejavnosti ni določeno drugače.

V postopku prisilne poravnave se delavec in delodajalec lahko pisno sporazumeta o načinu, obliki ali zmanjšanju višine odpravnine po prvem odstavku tega člena, če bi bil zaradi izplačila odpravnine ogrožen obstoj večjega števila delovnih mest pri delodajalcu.

Če ni s kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti določeno drugače, mora delodajalec izplačati delavcu odpravnino ob prenehanju pogodbe o zaposlitvi.

 

 

En hiter izračun:

Recimo, da bi odpuščali same take, ki delajo od 10-20 let in da imajo 1000€ plače, če poenostavimo.

15 let delovne dobe x 1/4 x 1000 = 3750 €(neto) je bruto to cca 7000€.

 

Pa bi rekel, da je to ekstremni primer - verjetno bi odpuščali take, ki so manj časa zaposleni.

uredilo bitje Ejga
Povezava do prispevka

Odpravnina raste z delovno dobo in višino plače. Dvomim, da imajo na RTV nizke plače, plus to, da so tam redno zaposleni predvsem fosili, ta mularija, ki pride na novo, se ponavadi leta bori preden si izbori normalno pogodbo. Ko sem odgovarjal @BuDi sem imel v mislih to, da prevladujoč položaj na trgu pri komercialni dejavnosti pač ni neka kategorija, ki vpliva na izračun višine odpravnine zaposlenemu, ki ga odpustiš. Plus to, da so določene kategorije zaposlenih zaradi starosti dodatno zaščitene in jih - razen sporazumno al pa iz krivdnih razlogov - ne moreš kar odpustit.

 

Ne trdim pa nič glede vsote morebitnih odpravnin, če bi RTV odpustil ta "višek" al neki, ker točnih številk ne poznam. Se mi pa tvoja formula zdi precej poenostavljena - oziroma izračun, ne formula.

Povezava do prispevka
kmjr reče pred 34 minutami:

Odpravnina raste z delovno dobo in višino plače.

 

 

Ja, zakonska minimalna odpravnina. 

 

Lahko ima pa kdorkoli še vedno v pogodbi kakršnokoli odpravnino, mogoče kolektivna pogodba določa višjo ali pa si Slovenske Železnice in kar izplačaš parkrat več kot je določeno v pogodbi, ker je pač zunaj lep dan. 

Povezava do prispevka

Ne vem zakaj se ta vlada ne fokusira raje na optimizacijo javnega sektorja skupaj s RTV (glede na to, da se deklarira kot desno-sredinska), trenutno pa dela v smeri da se keš še dodatno preusmeri v svoje lastne medije. Ah ja, enkrat v prihodnosti bomo že mogoče imeli desno vlado.

Povezava do prispevka
Thrivial reče pred 7 minutami:

 

 

Ja, zakonska minimalna odpravnina. 

 

Lahko ima pa kdorkoli še vedno v pogodbi kakršnokoli odpravnino, mogoče kolektivna pogodba določa višjo ali pa si Slovenske Železnice in kar izplačaš parkrat več kot je določeno v pogodbi, ker je pač zunaj lep dan. 

 

Točno, samo za take zadeve bi bilo treba klicati na odgovornost tiste, ki so to storili protipravno - če sploh so. Nekaj jokat nad tem, da nekoga ne moreš odpustit, ker ima v pogodbi klavzulo o visoki odpravnini, hkrati pa si mu ti dal tako pogodbo, je licemerno.

 

Ne vem kaj točno sem hotel povedat.

Povezava do prispevka
black187 reče pred 35 minutami:

Ne vem zakaj se ta vlada ne fokusira raje na optimizacijo javnega sektorja skupaj s RTV (glede na to, da se deklarira kot desno-sredinska), trenutno pa dela v smeri da se keš še dodatno preusmeri v svoje lastne medije. Ah ja, enkrat v prihodnosti bomo že mogoče imeli desno vlado.

To je SDS logika. V vsakem času, ko nisi na oblasti, se predstavljaj kot tisti, ki bo ukinil javno tv. Ko dejansko prideš na oblast, pa začneš vzpostavljati ŠE ENO javno tv poleg obstoječe.

 

Big brains.

Povezava do prispevka
kmjr reče pred 3 urami:

 

Točno, samo za take zadeve bi bilo treba klicati na odgovornost tiste, ki so to storili protipravno - če sploh so. Nekaj jokat nad tem, da nekoga ne moreš odpustit, ker ima v pogodbi klavzulo o visoki odpravnini, hkrati pa si mu ti dal tako pogodbo, je licemerno.

 

Ne vem kaj točno sem hotel povedat.

Trenutni direktor res ni odgovoren za to (najverjetneje). Dokazujejo pa taksne pogodbe, da je rtv parazitska institucija, kjer si zaposleni na skodo davkoplacevalcev krijejo hrbet.

Kako takšne pogodbe vplivajo na delovno motivacijo (kaj mi pa morejo), verjetno ni potrebno razlagat.

Povezava do prispevka
andrejus reče pred 2 urama:

Ti bi moral to podpirat.

Več javnega

 

Zasebno financirano z javnim denarjem ni javno.

 

tyne reče pred 25 minutami:

Trenutni direktor res ni odgovoren za to (najverjetneje). Dokazujejo pa taksne pogodbe, da je rtv parazitska institucija, kjer si zaposleni na skodo davkoplacevalcev krijejo hrbet.

Kako takšne pogodbe vplivajo na delovno motivacijo (kaj mi pa morejo), verjetno ni potrebno razlagat.

 

No, v to sem prepričan, da jim folk ne bi dajal takih pogodb, če bi zanje jamčil z osebnim (lastnim) denarjem :)

Povezava do prispevka
kmjr reče pred 4 urami:

 

Točno, samo za take zadeve bi bilo treba klicati na odgovornost tiste, ki so to storili protipravno - če sploh so.

 

 

Se strinjam, zal pa nimamo ravno krasne zgodovine glede teh stvari. Je nekaj zgrazanja vsakic, ko pade kaksen tak okostnjak iz omare, karavana gre pa veselo dalje...

Povezava do prispevka
Ejga reče Dne, 23. 7. 2020 at 17:25:

 

 

En hiter izračun:

Recimo, da bi odpuščali same take, ki delajo od 10-20 let in da imajo 1000€ plače, če poenostavimo.

15 let delovne dobe x 1/4 x 1000 = 3750 €(neto) je bruto to cca 7000€.

 

Pa bi rekel, da je to ekstremni primer - verjetno bi odpuščali take, ki so manj časa zaposleni.

Slab izračun. 1000€ bruto nima skoraj nihče. Povprečje je najmanj x2, saj je povprečen zaposlen star 46 let, torej veliko napredovanj in vsa nizko plačana dela so outsourcana (čistilke, kuhinja, receptor), kot povsod v JU.

Prav tako se ne bi odpuščalo mladih, saj so produktivni najmanj še enkrat več kot starejši.

 

Ponekod so to rešili z resetiranjem zavoda, torej z zakonom ustvariti nov subjekt, recimo "Novi RTV" in tam zaposlovati na novo kar se rabi. Ampak spet, rešitev je veliko, če je cilj dobra in močna javna RTV. SDSov namen to ni.

uredilo bitje kROKar
Povezava do prispevka

Pridruži se debati

Lahko objaviš prispevek in se registriraš kasneje. Ako imaš račun, se vpiši za objavo s svojim računom.

Gost
Odgovori na temo...

×   Prilepljena vsebina je formatirana.   Odstrani formatiranje pisave

  Only 75 emoji are allowed.

×   Tvoja povezava je bila samodejno vpeta..   Namesto tega prikaži kot povezavo

×   Tvoja prejšnja vsebina je bila obnovljena.   Počisti urejevalnik

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

  • Nedavno brska   0 članov

    • Nihče od registriranih uporabnikov ne pregleduje strani.
×
×
  • Ustvari novo...